Formation au développement durable des personnels de l'entreprise

Les entreprises qui s'engagent dans la voie du développement durable doivent former leur personnel aux enjeux du développement durable.

Le personnel doit comprendre et adhérer à la politique de développement durable de l'entreprise. Les employés sont les meilleurs ambassadeurs de la politique de développement durable de leur entreprise.

Acteurs de terrain, ils sont force de proposition pour la mise en oeuvre d'actions et de gestes éco-citoyens. Ils ont également un rôle de relais, de transmission d'informations et de sensibilisation au développement durable envers leurs collègues, leurs clients, leurs fournisseurs et toutes les parties prenantes de l'entreprise.

Cible

• Personnels des entreprises

Objectifs

• Comprendre les enjeux du développement durable.
• Comprendre les enjeux du développement durable dans la vie de tous les jours.
• Comprendre les enjeux du développement durable pour une entreprise.
• Apprendre des gestes éco-citoyens à mettre en oeuvre au quotidien.
• Se concerter pour proposer et mettre en oeuvre des actions en matière de développement durable au sein de l'entreprise.

Convaincre les parties prenantes de l'entreprise de s'engager dans les principes du développement durable.

Programme

• Enjeux du développement durable :
  • Protection de l’environnement
  • Equité sociale
  • Efficacité économique
  • Gouvernance
  • Principes de base : principe de précaution, de responsabilité, de solidarité…
  • Le développement durable dans la vie de tous les jours
• Comment le développement durable s’applique-t-il au quotidien pour le personnel d'une entreprise :
  • Les économies d'eau
  • Les économies d’énergie
  • La réduction des émissions de gaz à effet de serre
  • La réduction et le recyclage des déchets
  • Les déplacements
  • La consommation responsable
  • La protection de la biodiversité
  • La solidarité
  • Les conditions de travail, d'hygiène et de sécurité
• Le développement durable à l'échelle l'entreprise
  • La stratégie de développement durable
  • Le management environnemental
  • Le RSE
  • Les certifications
• Etre ambassadeur du développement durable
  • Se concerter pour proposer et mettre en oeuvre des actions
  • Comment convaincre les autres d’agir dans le sens du développement durable
  • Les résistances au changement
  • Les arguments